Convention Relance Industrie : C’est grâce à une nouvelle convention signée entre l’Etat et Opco2i que le nouveau dispositif FNE Formation permet un élargissement des entreprises et salariés éligibles et d’axer les financements sur des parcours de formation.
Le FNE Relance Industrie vise à :
- Accompagner les entreprises dans la sécurisation des parcours professionnels de leurs salariés et leur insertion,
- Construire des parcours de reconversion et d’adaptation permanente ainsi que le développement des compétences des salariés, en intégrant les impacts liés à la crise Covid-19 et les objectifs de transformation industrielle (décarbonisation et indépendance technologique notamment),
- Anticiper et accompagner les mutations organisationnelles, industrielles et économiques et contribuer à la relance et la transformation de l’industrie post Covid-19.
4 types de parcours sont concernés :
- Les certifiants par l’obtention d’une certification, d’un diplôme, d’un titre professionnel, voire des compétences socles via Cléa,
- La reconversion qui concerne les salariés qui vont changer de métier dans l’entreprise en raison d’une problématique de réindustrialisation ou d’évolution de l’activité,
- Les compétences spécifiques contexte Covid-19 qui permettent une adaptation des compétences aux évolutions liées au Covid-19,
- L’anticipation des mutations pour permettre à l’entreprise de s’adapter aux transitions stratégiques dans les domaines numérique et écologique notamment.
Prise en charge OPCO 2i :
Le financement des coûts pédagogiques est adapté à la situation et à la taille de l’entreprise. C’est votre OPCO2i qui vous assure :
Catégorie Entreprises | Activité Partielle (AP) | Activité Partielle de Longue Durée (APLD) | Entreprises en difficultés (art. L. 1233-3 du Code du travail) |
Moins de 300 salariés | 100% | 100% | 100% |
De 300 à 1000 salariés | 70% | 80% | 70% |
Plus de 1000 salariés | 70% | 80% | 40% |
Pour tout contact : David BRENNA, Responsable Emploi Compétences :
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